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    集團公告

    集團公司商業模式創新中心招聘公告
    來源:資本控股作者:日期:20.06.30

      為全面貫徹落實習總書記 "四個革命、一個合作"能源安全新戰略和集團公司"2035一流戰略",通過商業模式創新引領集團公司未來發展,統籌解決產業發展的商業競爭力,助力集團公司差異化競爭、轉型發展,決定組建集團公司商業模式創新中心(以下簡稱"創新中心")。創新中心是面向集團所有業務商業模式的創新中心,服務于綜合智慧能源、重燃、氫能等相關產業,開展相關產業技術經濟分析及商業模式研究,研究資本運作、基金合作等方式創新與其他企業的商業合作模式,促進轉型升級。

      現根據創新中心發展需要,面向集團公司系統公開招聘創新管理部工作人員,工作地點為北京市。

      一、崗位職責及任職條件

      (一)創新管理部主任1名

      崗位職責:

      負責創新管理部的全面管理工作,主要包括計劃的制定與落實、創新體系的建設與維護、與各產業創新中心的業務合作、與各產業單位的業務銜接、部門內各崗位工作的協調與管理,分管傳統模式創新與產融綜合管理板塊。

      任職條件:

      1.集團公司各單位正處級(或相當于同等層級)人員。

      2.熟悉金融相關產業,具有3年以上企業管理經驗,獨立或作為企業主要負責人開展過企業管理工作。

      3.金融或管理學專業,本科及以上學歷,中級及以上職稱。

      4.具備優秀的溝通、協調和組織能力,良好的文字表達能力。

      5.具備良好的心理素質,身體健康,年齡不超過45周歲。

      (二)創新管理部副主任1名

      崗位職責:

      協助部門主任開展部門的全面管理工作,主要負責與各產業創新中心的業務合作、與各產業單位的業務銜接,分管綜能模式創新板塊與重燃氫儲模式創新板塊。

      任職條件:

      1.集團公司各單位副處級(或相當于同等層級)人員。

      2.熟悉能源電力產業,具有3年以上團隊管理經驗,獨立或作為團隊主要負責人開展團隊管理工作。

      3.理工類專業,本科及以上學歷,中級及以上職稱。

      4.具備優秀的溝通、協調和組織能力,良好的文字表達能力。

      5.具備良好的心理素質,身體健康,年齡不超過45周歲。

      (三)綜能模式創新崗1名

      崗位職責:

      負責綜合智慧能源商業模式創新工作,對接綜合智慧能源產業創新中心、面向各產業單位開展商業策劃書推進,商業經濟性評價,商業計劃書評審等咨詢工作。

      任職條件:

      1.2年以上綜合智慧能源產業工作經驗,熟悉本產業商業模式。

      2.理工類專業,本科及以上學歷,中級及以上職稱。

      3.具備良好的溝通、協調和組織能力。

      4.具備良好的心理素質,身體健康,年齡不超過40周歲。

      (四)重燃與氫儲模式創新崗1名

      崗位職責:

      負責重燃與氫能、儲能商業模式創新工作,對接中國重燃,氫能產業領導小組,氫能公司和儲能技術中心、面向各產業單位開展商業策劃書推進,商業經濟性評價,商業計劃書評審等咨詢工作。

      任職條件:

      1.2年以上重燃、氫能、儲能產業(任意一種滿2年或任意兩種各滿一年)工作經驗,熟悉本產業商業模式。

      2.理工類專業,本科及以上學歷,中級及以上職稱。

      3.具備良好的溝通、協調和組織能力。

      4.具備良好的心理素質,身體健康,年齡不超過40周歲。

      (五)傳統模式創新崗1名

      崗位職責:

      負責傳統火電、水電、核電和新能源商業模式創新工作,對接相關產業創新中心,面向各產業單位征集商業模式創新成果,進行系統內成果推廣等工作。

      任職條件:

      1.2年以上火電、水電、核電和新能源產業(任意一種滿2年或任意兩種各滿一年)工作經驗,熟悉本產業商業模式。

      2.理工類專業,本科及以上學歷,中級及以上職稱。

      3.具備良好的溝通、協調和組織能力。

      4.具備良好的心理素質,身體健康,年齡不超過40周歲。

      (六)產融綜合管理崗1名

      崗位職責:

      負責產融結合商業模式創新和部門綜合管理工作,對接資本控股各單位,面向各產業單位進行產融結合商業模式創新,負責部門內綜合管理工作。

      任職條件:

      1.2年以上金融產業工作經驗,熟悉本產業商業模式。

      2.金融類專業,本科及以上學歷,中級及以上職稱。

      3.具備良好的溝通、協調和組織能力。

      4.具備良好的心理素質,身體健康,年齡不超過40周歲。

      二、招聘程序

      按照"報名與資格審查、綜合測評(職業發展自傳、筆試、面試)、組織考察、體檢、試用、正式聘用"程序進行。每個工作程序的具體實施時間、地點等情況,將以適當方式提前告知。

      三、報名時間、方式及要求、聲明

      (一)報名截止時間

      即日起至2020年4月29日24:00。

      (二)報名方式

      登錄國聘網站https://www.iguopin.com/,搜索"國家電投集團資本控股有限公司",獲取以上相關崗位信息并投遞簡歷。本次招聘工作不接受現場、電話、信函等其他方式報名。

      (三)有關要求及聲明

      1.聘用人員實行6個月試用期。試用期滿,創新中心組織考核測評,合格者正式聘用,不合格者予以解聘。

      2.按照勞動合同法和相關規章制度建立勞動關系,聘用人員按照崗位相關規范履職盡責。

      四、聯系方式

      莫老師 010-86625965

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